Buenos días, el pasado martes 18 de julio el nuevo Director Gerente, Daniel Escacena, celebró reunión con la presidencia de los Comités provinciales, a los que convoca el día antes. Ante la no asistencia de los representantes de todos los Comités, desde CCOO enviamos este Comunicado, para que todo el personal tenga la información de lo sucedido.
Un rato antes de esta reunión, Daniel se reunió con UGT como organización para transmitir lo hablado en la reunión celebrada con la Consejería en la que él participó una vez se incorpora y transmitir el mensaje que luego nos transmite como representación legal.
A la reunión entre Dirección Gerencia y los Comités, asisten los representantes que ostentan la presidencia de CCOO (Huelva, Cádiz, Málaga, Jaén, Granada y Almería), mas el representante del Comité de Córdoba, que se incorporó unos 20 minutos antes de finalizar la reunión. No asiste ningún representante del Comité de Sevilla.
Daniel nos transmite que su objetivo por mandato de la Consejería es resolver el conflicto que existe de ausencia de Convenio Colectivo y desigualdad salarial, y así va a trabajar para ello, independientemente que pueda o no conseguirlo dado que necesita para ello, además de su trabajo y el de todos, los medios, en resumen, el dinero.
Sí es cierto que reconoció la legitimidad de nuestras reivindicaciones y exigencias ante un Convenio Colectivo único y equidad retributiva, admitiendo que además las cuantías que percibimos están por debajo de la media del Sector Público, y por lo tanto, además de la equidad, también la mejora de las retribuciones, todo ello en un orden de prioridad.
Obviamente habló de las dificultades en materia presupuestaria y económicas, aunque no por ello la cuestión del Convenio colectivo y de la igualdad retributiva puedan ser consideradas imposibles, simplemente una mayor o menor dificultad para conseguirlo.
Abogo por un diálogo y comunicación permanente entre la Dirección y la representación así como un trabajo conjunto en las provincias entre las Coordinaciones, la Secretaría de la Delegación Territorial de Universidad y los Comités correspondientes.
La representación de los distintos Comités presentes, transmitimos que a pesar de valorar el mensaje positivo que transmite, y participando de la necesidad de una verdadera comunicación y coordinación, son 14 años, 6 Direcciones Gerencias, unas diferencias retributivas entre el personal de la Red que en lo que respecta al pasado, a estos 14 años, no es recuperable y es pérdida de derechos a futuro aparte de pérdida de valor adquisitivo, y que indudablemente, tal y como apuntaba él, hay que luchar porque si se autoriza la disponibilidad del 1% del presupuesto de la Junta de Andalucía para diferentes acciones, una de ellas sea el incremento de nuestra masa salarial en la cuantía necesaria para la equiparación, y en caso de no poder conseguir el 100% con esta vía de financiación, como medida supletoria, complementaria y temporal, el medio propio.
Se habló también de la necesidad de cobertura de personal externo para poder tener suficientemente atendida la Red que cada vez va disminuyendo y que el sistema de rotación u ocupación de los puestos no cubiertos por el mismo personal implica una sobre carga y estrés al mismo.
Y por supuesto se trató el tema de la ausencia de limpieza en seis provincias comentando que esperan para principios de agosto esté subsanado.
Desde esta representación, además de dar la bienvenida a Daniel Escacena como nuevo Director Gerente, le hemos transmitido la necesidad de hechos además de intenciones, la urgencia en subsanar la descoordinación y falta de organización interna y por supuesto, la adopción de decisiones desde la responsabilidad que soluciones conflictos y no los incrementen como ha ocurrido en estos cuatro años con la anterior Dirección y por cuya causa estamos en una situación más difícil y precaria de la que inicialmente estábamos cuatro años antes de comenzar el mandato.
Aprovechamos este correo para informaros que en el día de hoy desde la empresa han convocado COMISIÓN NEGOCIADORA para el día 14 de septiembre con el objeto de continuar con la negociación del Convenio.
Seguimos trabajando e informando
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